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	<title>GR Consulting</title>
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	<description>D&#039;un accompagnement discret à un succès visible...</description>
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		<title>Certifications Iso 9001-2008 &amp; Iso 29990</title>
		<link>http://grconsulting.fr/blog/2012/05/certifications-iso-9001-2008-iso-29990/</link>
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		<pubDate>Thu, 24 May 2012 12:56:03 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Gaston</dc:creator>
				<category><![CDATA[Actualités]]></category>

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		<description><![CDATA[Notre démarche constante d&#8217;amélioration de la qualité de nos formations nous a conduits à &#8220;passer&#8221; des certifications.
Nous avons le plaisir de vous annoncer que les certifications décrites ci-dessous nous ont été accordées en Avril 2012 :
ISO 9001- 2008 -  Exigences relatives dans les domaines :

Responsabilité de la direction : exigences d&#8217;actes de la part de la [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Notre démarche constante d&#8217;amélioration de la qualité de nos formations nous a conduits à &#8220;passer&#8221; des certifications.</p>
<p>Nous avons le plaisir de vous annoncer que les certifications décrites ci-dessous nous ont été accordées en Avril 2012 :</p>
<p><strong><span style="text-decoration: underline"><span style="color: #000000">ISO</span><span style="color: #000000"> 9001- 2008</span></span> -  Exigences relatives dans les domaines</strong> :</p>
<ol>
<li>Responsabilité de la direction : exigences d&#8217;actes de la part de la direction en tant que premier acteur et permanent de la démarche.</li>
<li>Système qualité : exigences administratives permettant la sauvegarde des acquis. Exigence de prise en compte de la notion de système.</li>
<li>Processus : exigences relatives à l&#8217;identification et à la gestion des processus contribuant à la satisfaction des parties intéressées.</li>
<li>Amélioration continue : exigences de mesure et enregistrement de la performance à tous les niveaux utiles ainsi que d&#8217;engagement d&#8217;actions de progrès efficaces</li>
</ol>
<p><span style="color: #000000"> <strong><span style="text-decoration: underline">ISO 29990</span></strong></span><strong><span style="color: #000000"> </span> &#8211; « Services de formation dans le cadre de l&#8217;éducation et de la formation non formelles &#8211; Exigences de base pour les prestataires de services ». </strong></p>
<p>La norme ISO 29990 spécifie les exigences de base pour les prestataires de services de formation dans le cadre de l&#8217;éducation et de la formation non formelles, en matière de détermination des besoins d’apprentissage, de conception, de fourniture, de suivi et d’évaluation de prestations d&#8217;éducation, de formation et de développement non formels.</p>
<p>Cette norme internationale certifie <span style="text-decoration: underline">l’ensemble des formations</span> dispensées par un prestataire (et non une action en tant que telle), “elle renforce les exigences du prestataire en amont de la formation avec le <span style="text-decoration: underline">diagnostic</span> des besoins, mais aussi en aval avec une évaluation renforcée”,</p>
]]></content:encoded>
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		</item>
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		<title>Formation à la création d’entreprise &#8211; Stages juillet 2012</title>
		<link>http://grconsulting.fr/blog/2012/04/formation-a-la-creation-d%e2%80%99entreprise-de-140-heures/</link>
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		<pubDate>Thu, 12 Apr 2012 14:17:14 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Gaston</dc:creator>
				<category><![CDATA[Actualités]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://grconsulting.fr/?p=610</guid>
		<description><![CDATA[Formation à la création d’entreprise.
 Cette formation est entièrement prise en charge par la Région Alsace et le Fonds Social Européen. Aucune participation ne sera demandée aux stagiaires.
 La formation sera assurée par une équipe pédagogique composée de professionnels maîtrisant parfaitement le milieu des entreprises: consultants, expert comptable etc., et représente, selon les besoins,  une durée de [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong><span style="text-decoration: underline">Formation à la création d’entreprise.</span></strong></p>
<p><strong> </strong>Cette formation est entièrement prise en charge par la Région Alsace et le Fonds Social Européen. Aucune participation ne sera demandée aux stagiaires.</p>
<p> La formation sera assurée par une équipe pédagogique composée de professionnels maîtrisant parfaitement le milieu des entreprises: consultants, expert comptable etc., et représente, selon les besoins,  une durée de 21 heures 200 heures de face à face pédagogique . Les thèmes abordés durant la formation seront : les principes généraux de la gestion, les démarches commerciales, la préparation du plan d&#8217;affaire et se préparer à la présentation du plan d’affaire, avec un comité d’experts.</p>
<p>Cependant, bien au-delà de la formation, l&#8217;après formation est préparée: cela consiste à faciliter les contacts des porteurs de projets avec les différents acteurs économiques du territoire. Bien que nécessaire, le fait de former aux techniques de gestion n&#8217;est qu&#8217;une complémentarité à la gestion d&#8217;entreprise. La vraie force d&#8217;un porteur de projet est d&#8217;abord son &#8220;réseau&#8221;…</p>
<p><strong>Public pouvant participer à ce stage </strong>: personne souhaitant se former aux techniques de gestion d’entreprise et de réalisation d’un plan d’affaire, personne souhaitant développer, créer ou reprendre une entreprise, sans restriction de date, de moyens ou de taille de projet.</p>
<p><strong> </strong><strong>Les conditions</strong> <strong>d’acceptation</strong> : Avoir une idée précise (même si elle en est à la genèse) de projet, et avoir une expérience professionnelle dans le domaine du projet serait un plus, et avoir eu un entretien avec l’organisme chargé de la formation.</p>
<p><strong> </strong><strong>Modalités d’inscriptions:</strong> demande du programme détaillé et inscriptions possibles sur demande d’un formulaire d’inscription sur notre site : <a href="http://www.grconsulting.fr/">www.grconsulting.fr</a> – à partir de la page d’accueil : rubrique ‘<span style="color: #0000ff">S’inscrire à une formation’ <span style="color: #000000">puis renseigner le formulaire en ligne.</span><strong><em>          </em></strong></span></p>
<p><span style="color: #0000ff"><span style="color: #000000"><strong><span style="text-decoration: underline">Stages en Juillet 2012</span>  (dates dans la rubrique Calendrier)</strong></span></span><span style="color: #0000ff"><span style="color: #000000"><strong> </strong></span></span></p>
<p><span style="color: #0000ff"><span style="color: #000000"><strong></strong></span></span><span style="color: #0000ff"><span style="color: #000000"><em>Les perfectionnements :</em></span></span></p>
<p><span style="color: #0000ff"><span style="color: #000000">STRATEGIE d&#8217;ENTREPRISE (Strasbourg) :  3  jours    </span></span></p>
<p><span style="color: #0000ff"><span style="color: #000000">DEMARCHES COMMERCIALES (Sélestat) :   5 jours </span></span></p>
<p><span style="color: #0000ff"><span style="color: #000000">GESTION d&#8217;ENTREPRISE (Strasbourg) : 6  jours  </span></span></p>
<p><span style="color: #0000ff"><span style="color: #000000"><em>Création :</em></span></span></p>
<p><span style="color: #0000ff"><span style="color: #000000">MODULAIRE (Strasbourg) : 11 jours </span></span></p>
]]></content:encoded>
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		</item>
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		<title>Un changement de vie ?</title>
		<link>http://grconsulting.fr/blog/2012/03/un-changement-de-vie/</link>
		<comments>http://grconsulting.fr/blog/2012/03/un-changement-de-vie/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 13 Mar 2012 16:11:40 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Gaston</dc:creator>
				<category><![CDATA[Actualités]]></category>

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		<description><![CDATA[Au départ de ce changement : avoir du quitter la situation de salarié.
Ce qui est visé comme finalité : entreprendre ou construire ‘sa’ solution de trouver son emploi par l’entrepreneuriat) qui est soit à inventer soit à retrouver. 
Entre les deux : le vide donc la peur, notamment de l’inconnu. 

Traiter cette problématique revient alors à réunir les deux pôles en créant des nouvelles structures : structurer son temps, ses ressources, sa créativité, des offres, un réseau etc. Pour structurer son projet, la personne a souvent besoin de méthode, de repères, de structures. 
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><a rel="attachment wp-att-606" href="http://grconsulting.fr/blog/2012/03/un-changement-de-vie/cangement_un-changement-de-vie-3/">Un changement de vie ?</a></p>
<p><a rel="attachment wp-att-600" href="http://grconsulting.fr/blog/2012/03/un-changement-de-vie/cangement_un-changement-de-vie/"></a>Passer du salariat à l’entrepreneuriat peut poser bon nombre de questions, de problèmes et éveille des émotions, suscite des réactions, sollicite des comportements, symptomatiques à maints égards de notre façon d&#8217;appréhender le réel.</p>
<p>Il s’agit souvent pour les personnes qui sont dans la démarche de création ou reprise d’entreprise, d’appréhender un nouveau cadre de référence, une nouvelle sémantique, de nouveaux contours pour un changement de vie.</p>
<p><strong><em>Pour ce qui est de l&#8217;avenir, il ne s&#8217;agit pas de le prévoir, mais de le rendre possible. </em></strong></p>
<p><em>Citation d’Antoine de Saint-Exupéry</em></p>
]]></content:encoded>
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		</item>
		<item>
		<title>Le Stamm: Vous avez dit réseau ?</title>
		<link>http://grconsulting.fr/blog/2009/06/le-stamm-kezako/</link>
		<comments>http://grconsulting.fr/blog/2009/06/le-stamm-kezako/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 22 Jun 2009 13:08:58 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Gaston</dc:creator>
				<category><![CDATA[Actualités]]></category>

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		<description><![CDATA[le STAMM est un lieu d’expression d’initiatives individuelles de toutes natures]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>La Philosophie</strong></p>
<p>Le STAMM est un lieu de rencontres physiques d’individus volontaires, majeurs et responsables !</p>
<p><span id="more-139"></span></p>
<p>Rencontres qui pourront ensuite être pérennisées virtuellement, avec les outils qui seront développés à l’initiative de ses membres.<br />
Ils se retrouvent pour le FUN et dans l’idée qu’un jour ils puissent faire du BUSINESS ensemble. La notion de BUSINESS s’entend au sens large du terme, comprenant notamment la notion d’entraide entre ses membres.<br />
Dans tous les cas, le STAMM est un lieu d’expression d’initiatives individuelles de toutes natures (à caractère légal, évidemment !).<br />
La RÈGLE DE VIE est le respect de l’autre et, chaque fois qu’il est possible, la mise en valeur des différences !<br />
La logique de réseau qui anime le STAMM implique que chaque membre du STAMM, apporte avec lui ses propres réseaux personnels et est donc disposé à les mettre au service des autres membres si besoin est…<br />
<strong></strong></p>
<p><strong>Le Fonctionnement</strong></p>
<p>Le STAMM est caractérisé par des rencontres mensuelles, à l’occasion d’un ou plusieurs repas.<br />
Les dates de rencontres sont définies librement par les animateurs locaux.<br />
Le fonctionnement et l’animation du STAMM sont assurés par des individus volontaires et bénévoles.</p>
<p><strong>C&#8217;est où ?</strong></p>
<p>A <a href="http://www.lestamm.org/news_category.aspx?cat_id=10">Strasbourg</a>, <a href="http://www.lestamm.org/news_category.aspx?cat_id=11">Colmar</a>, <a href="http://www.lestamm.org/news_category.aspx?cat_id=12">Haguenau</a>, <a href="http://www.lestamm.org/news_category.aspx?cat_id=13">Nancy</a>, <a href="http://www.lestamm.org/news_category.aspx?cat_id=14">Molsheim</a>, <a href="http://www.lestamm.org/news_category.aspx?cat_id=15">Mulhouse</a>, <a href="http://www.lestamm.org/news_category.aspx?cat_id=23">La Wantzenau</a>, <a href="http://www.lestamm.org/news_category.aspx?cat_id=23">Saverne</a> et Paris.</p>
<p>Pour en savoir plus et connaître la charte : <a href="http://www.lestamm.org">http://www.lestamm.org</a></p>
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